為(wèi)保障疫情期間就(jiù)業(yè)工(gōng)作順利進行,根據《人力資源社會(huì)保障部關于做好疫情防控期間有關就(jiù)業(yè)工(gōng)作的通(tōng)知》中要求各地“推廣優化線上(shàng)招聘服務,推行視頻招聘,遠(yuǎn)程面試”,卓智智慧就(jiù)業(yè)特推出就(jiù)業(yè)在線視頻面試平台,為(wèi)高(gāo)校免費(fèi)提供全程線上(shàng)視頻招聘會(huì)模式,為(wèi)畢業(yè)生(shēng)提供高(gāo)效安全便捷的就(jiù)業(yè)招聘面試服務,助力高(gāo)校打好疫情“就(jiù)業(yè)攻堅戰”。
學校端(Web端)
——定制化靈活嵌入平台
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在線視頻面試招聘平台可在高(gāo)校現有就(jiù)業(yè)平台基礎上(shàng)進行靈活嵌入,通(tōng)過定制化生(shēng)成鏈接等方式實現與現有就(jiù)業(yè)平台的無縫對接,我司擁有多(duō)種技(jì)術(shù)設計方案,在短時間内即可部署使用。
學生(shēng)端(Web、小(xiǎo)程序端)
——手機(jī)端視頻面試
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學生(shēng)通(tōng)過手機(jī)微信小(xiǎo)程序端即可與用人單位進行視頻面試,平台自(zì)帶智能(néng)簡曆編輯系統并支持手機(jī)上(shàng)傳附件(jiàn)簡曆,随時查看(kàn)招聘信息及投遞簡曆,面試消息将通(tōng)過手機(jī)短信、郵件(jiàn)等方式提醒學生(shēng)進入面試。
企業(yè)端(Web端)
——報(bào)名參與預約面試
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用人單位可通(tōng)過電(diàn)腦(nǎo)端進行報(bào)名視頻招聘會(huì),待審核後即可進行簡曆處理等操作并預約學生(shēng)進行在線視頻面試。
1、确保疫情期間就(jiù)業(yè)活動安全開(kāi)展;
2、實時掌握學生(shēng)就(jiù)業(yè)情況,開(kāi)拓有效就(jiù)業(yè)渠道;
3、有效節省線下(xià)招聘會(huì)的時間及經濟成本;
4、全面獲取就(jiù)業(yè)數據,為(wèi)就(jiù)業(yè)決策提供有效支撐。
1、提供有效就(jiù)業(yè)渠道,确保就(jiù)業(yè)活動的順利開(kāi)展;
2、節約交通(tōng)及紙(zhǐ)質簡曆成本,就(jiù)業(yè)更加便捷;
3、提供更多(duō)就(jiù)業(yè)選擇,詳細分類讓找工(gōng)作更簡單。
1、擺脫時間及地域限制,實時尋求合适人才;
2、節約參加招聘會(huì)的各項人力物(wù)力成本;
3、跨城(chéng)市(shì),跨省份招聘,提高(gāo)招聘效率。
高(gāo)校就(jiù)業(yè)主管部門(mén)可通(tōng)過平台開(kāi)展舉辦在線視頻面試招聘會(huì),并通(tōng)過管理後台統計彙總招聘會(huì)結束後的數據,進一(yī)步掌握招聘會(huì)舉辦情況。
相(xiàng)關高(gāo)校就(jiù)業(yè)主管部門(mén)可在管理端發布三種形式的招聘會(huì)——網絡招聘會(huì)、線下(xià)招聘會(huì)、視頻招聘會(huì),掌握招聘會(huì)發布主導權,制定相(xiàng)關招聘會(huì)要求及時間。
發布完招聘會(huì)後,可組織鼓勵企業(yè)進行招聘會(huì)報(bào)名,并審核企業(yè)資質,保障學生(shēng)求職安全。
學生(shēng)通(tōng)過手機(jī)微信小(xiǎo)程序端進入"雲視聘"小(xiǎo)程序,用手機(jī)号或微信直接登錄注冊,通(tōng)過電(diàn)腦(nǎo)端填寫簡曆或手機(jī)端上(shàng)傳簡曆,即可對心儀職位進行投遞。面試時留意短信、小(xiǎo)程序、郵件(jiàn)等視頻面試邀約時間提醒,在約定時間内即可進入“視頻面試”。
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